加班工资依据加班类型不同而有所差异。依据《劳动法》规定，休息日加班工资为工资的200%，不及时支付将影响员工权益，可能导致劳动纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫加班工资视情况而定。休息日加班，工资按200%算；工作日加班，按150%算；法定节假日加班，则按300%算。具体操作：先确定加班类型，再按月工资基数和全年月平均计薪日计算加班工资。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫加班工资处理方式需根据加班类型确定。休息日加班按200%计算，工作日加班按150%计算，法定节假日按300%计算，根据具体情况选择合适方式。
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