工作一年未签合同违法。依据《劳动合同法》，用人单位超一个月未签书面合同需付双倍工资，长期不签可能导致劳动者权益受损，如无法证明劳动关系等。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫未签合同违法。处理方式：1. 与用人单位沟通，要求补签合同并支付双倍工资；2. 若沟通无果，收集证据，如工资条、考勤记录等；3. 向劳动仲裁委员会申请仲裁，要求确认劳动关系并索赔。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为与用人单位协商补签或申请劳动仲裁。若用人单位有诚意补签并补偿，可选择协商；若协商无果或拒绝，则应申请劳动仲裁维护权益。
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